Ни одна компания не застрахована от сотрудников, которые тратят рабочее время на дела личные или откладывают выполнение своих профессиональных обязанностей. Достаточно одного прокрастинатора, чтобы “заразить” бездельем остальных. Рано или поздно человек устает трудиться за двоих. При чем склонны к праздным будням не…
Наверняка каждый сотрудник оставался на работе после окончания трудового дня. Дописать отчет, ответить на письма, составить коммерческие предложения и пр. У переработки есть как и плюсы, так и минусы, и, прежде чем к ним перейти, приведем немного цифр:по исследованиям компании Hays, 87%…
Сразу к делу: как только в организации начинаются проблемы, начальство принимается кроить штатное расписание, полагая, что сократить расходы на содержание персонала - самая гениальная идея. Мало кто из руководителей готов искать причины и признавать ошибки управления. Давайте будем откровенны: сотрудники выполняют поставленные…
Расходы любой компании можно разделить на видимые и невидимые. И если к первым, безусловно, мы относим обязательные отчисления и страховые взносы, то ко вторым - потери ФОТа из-за несоблюдения сотрудниками трудовой дисциплины. Но, давайте обо всем по порядку.Видимые/плановые затраты:При окладе сотрудника в…
Контроль работы сотрудников - обязательное условие для развития любой компании. Шпионить или лояльно наблюдать решает исключительно руководство, исходя из предпочтений и возможностей организации мониторинга и сферы деятельности. К сожалению, лентяи были, есть и будут. Отлынивать от выполнения обязанностей персонал может из-за отсутствия…
Сотрудники, независимо от сферы деятельности, злоупотребляют доверием нанимателей. И это - подтвержденный многочисленными исследованиями факт. Недавний опрос показал: те, кто работает за компьютером, часто использует его в личных целях. А именно:46% пользователей отправляет личные письма или читают новостные порталы;33% общается в мессенджерах;26%…
Мнение о том, что специалисты IT-сферы более дисциплинированы, в отличие от тех, кто занимается творческой работой, - в корне не верно. Исследование доказывает, что, например, программисты большую часть времени тратят на поиск механизмов выполнения задачи, административные вопросы, тестирование и обсуждение. В подтверждение…
90% российских компаний жалуются на то, что внутренние ресурсы подчиненные используют в личных целях. Кто-то на рабочем компьютере делает проекты “налево”, кто-то печатает на офисном принтере личные документы, кто-то не вставая с рабочего места совершает покупки или серферит по развлекательным порталам. И…
“Если хочешь сделать что-то хорошо, сделай это сам” - эта знаменитая фраза Фердинанда Порше стала, в буквальном смысле, лозунгом руководителей. Не от того, что управленцы не доверяют персоналу решение задач, здесь негативную роль играет нерациональная нагрузка персонала. По мнению начальства - люди…
и увеличьте прибыль компании прямо сейчас