Онлайн учет рабочего времени или СКУД? Плюсы и минусы
Любой работодатель вне зависимости от формы юридического лица обязан вести учет рабочего времени – это прописано в Трудовом законодательстве России. Журнальный учет постепенно уходит в прошлое, автоматизация «врывается» и в сферу учета рабочего времени. Инструментов для этого существует много, но базово их...